Objetivo
A área de Gestão de Pessoas vem passando por inúmeras transformações nestes últimos anos. Capacitar profissionais para interagir neste cenário de constantes mudanças é fundamental para o indivíduo e as organizações que pretendem manterem-se competitivas no mercado atual, desenvolvendo competências para conhecer, planejar e intervir nos processos corporativos.
Público-alvo
Profissionais de nível superior, gestores, gerentes, coordenadores, supervisores, chefes de setor, empreendedores, líderes e profissionais que tenham como objetivo alavancar resultados por meio de uma gestão de pessoas mais estratégica.
Pré-requisito
Graduação completa
Matriz Curricular
PERÍODO 1º
Assessment, Coaching e Mentoring
Comunicação Interna e Endomarketing
Fundamentos da Administração
Gestão da Captação e Retenção de Talento
Gestão da Remuneração de Carreira
Gestão da Saúde, Ergonomia,Segurança e Qualidade de Vida
Gestão de Carreira
Gestão de Desempenho e Competência
Metodologia Científica
Negociação para Líderes
Planejamento Estratégico – Bsc
Seleção, Treinamento e Dinâmica de Grupo
Investimento
Mensalidade: Consultar
Metodologia
Curso oferecido pela UNINASSAU .
Pós-graduação 100% on-line. Não há obrigatoriedade de visitas presenciais
Depoimentos
Pode confiar nesta instituição concluir meu curso e já recebi meu certificado. (Fonte: Avaliações do Google)
Mauro Henrique
Conclui meu curso de técnico em eletrotécnica, já recebi meu certificado na data que a instituição me informou, sempre com um excelente atendimento e dedicação dos funcionários… Venho parabenizar a Faesde pelo ótimo trabalho. (Fonte: Avaliações do Google)
Ricardo Vecci
Parabéns fiz o curso técnico em edificações e já peguei o meu diploma e já ta registrado no MEC to muito feliz obrigado. (Fonte: Avaliações do Google)
M A Ribeiro
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Descrição dos pré-requisitos para o egresso a um curso de pós-graduação.
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